L’équipe créative s’agrandit. C’est pourquoi Whisk recherche aujourd’hui un(e) Creative Teamlead. Pas un manager au sens classique du terme, mais une personne capable de repérer les talents, d’affiner les idées et de faire progresser toute l’équipe. Inutile d’être la voix la plus forte autour de la table : l’essentiel est de faire ressortir le meilleur de l’équipe et de pousser chacun à se dépasser.

Un coach avec une vraie fibre créative

Le ou la Creative Teamlead accompagne les créatifs, répartit intelligemment les projets et place la barre toujours plus haut. Lorsqu’une idée mérite d’être affinée, qu’un pitch a besoin d'un peu plus de punch ou qu’un récit nécessite quelques ajustements pour exploiter tout son potentiel, son rôle est de donner l’impulsion nécessaire.

Concepts, storytelling et présentations font tous partie de son terrain de jeu. Parfois depuis les coulisses, dans un rôle de coach ; parfois en mettant directement la main à la pâte sur un projet stratégique.

Aux côtés du ou de la Teamlead Events, cette personne fait le lien entre création et événementiel.  Car une idée brillante doit aussi être réalisable sur le terrain. Le rôle ne s’arrête d’ailleurs pas à la création : le ou la Creative Teamlead participe également à la réflexion autour de l’image de marque de Whisk, des contenus pour les réseaux sociaux, des cases et de la manière dont l’agence se présente au monde extérieur.

Le profil recherché

Whisk recherche une personne qui aime faire progresser les autres et qui passe naturellement du rôle de coach à celui de créatif ou de stratège. Une expérience dans l’événementiel est importante, tout comme la capacité à savoir ce qui fonctionne sur le papier… comme sur le terrain.

Un œil affûté pour le design, le storytelling et l’expérience de marque est indispensable. Le ou la Creative Teamlead veille à la qualité sans brider la créativité, sait apporter de la sérénité lorsque les deadlines approchent et préfère gagner en équipe plutôt que briller en solo.

Travailler chez Whisk

Le ou la nouvelle Creative Teamlead rejoindra une agence ambitieuse où les idées ne restent pas théoriques : elles prennent vie. Les clients challengent l’équipe avec des briefings complexes et la créativité est au cœur du quotidien.

La fonction offre l’opportunité de contribuer au développement de l’équipe créative, d’améliorer les processus et de continuer à faire progresser le niveau créatif de Whisk. En contrepartie : un environnement de travail flexible et des collègues qui travaillent dur, mais savent aussi profiter des bons moments ensemble.

Intéressé(e) ? Les candidats peuvent envoyer leur CV, leur portfolio ou simplement une réalisation dont ils sont fiers à people@whisk.be. Whisk souhaite avant tout découvrir qui ils sont et ce qui les enthousiasme.

Plus d’informations sur www.whisk.be 

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