L’IFMA choisit l’Event Lounge pour la cérémonie des Facility Awards
08 juin 2018Jan Flament (UZ Brussel) Facility Manager of the Year 2018
L’IFMA, la fédération des professionnels actifs dans le monde du Facility Management et des Services Facilitaires, a organisé le 24 mai la cérémonie de remise des Facility Awards à l’Event Lounge. Pendant cette soirée de gala exclusive, dont la présentation était assurée par la star médiatique Cynthia Reekmans, Jan Flament (directeur général des services techniques, facilitaires et administratifs à l'UZ Brussel) a reçu le prix de ‘Facility Manager of the Year 2018’. Il succède à Guy Vanhoorde (chef du département Facility Management de la ville et du CPAS de Gand).
Le prix de ‘Facility Manager of the Year’ est attribué tous les deux ans (en alternance avec le prix de ‘Facility Project of the Year’) par l’IFMA et met à l’honneur un homme ou une femme, qui par sa réflexion, sa vision, son engagement et ses actions a contribué au succès de l’entreprise ou organisation qui l’emploie. À travers ce prix, l’IFMA souhaite également mettre en valeur le métier de Facility Manager, assez méconnu du monde extérieur.
Cette année, sur base de nominations proposées par le public, un jury de professionnels a élu six finalistes : Anne-Marie de Krom (QVIVIA), Jan Flament (UZ Brussel), Frank Geets (Het Facilitair Bedrijf), An Rombaut (IKEA), Frank Roosen (Carglass) et Patrick Van Staen (bpost). C’est Jan Flament qui est sorti grand gagnant des résultats du jury professionnel, du vote du public pendant l’événement lui-même et des votes en ligne. Le jury a mis en avant son enthousiasme et sa vision, qui contribuent au succès de l’UZ Brussel.
Pendant la cérémonie, deux autres prix ont été décernés : les ‘Best FM Thesis 2018’. Ces prix ont été remportés par Tom Deloose (Odisee) et Daniel Gérard (Haute Ecole de la Province de Liège). Un autre grand moment de la soirée a été la présentation donnée par Saskia Van Uffelen, CEO de Ericsson BeLux. Saskia, l’auteur du livre ‘Tous patrons! De la coopération entre quatre générations’ a mis en lumière comment les différences entre quatre générations sur un lieu de travail peuvent être un puissant avantage : “Les quatre générations sont nécessaires et tout est une question de compréhension et d’appréciation. Vous devez être ouvert(e) à toutes les perceptions de l’équilibre vie professionnelle-vie privée. C’est un aspect déterminant pour attirer et garder – ou non – les talents au sein d’une entreprise”.
Ensuite, les participants se sont vu offrir un dîner gastronomique suivi d’un moment dédié au networking. Une formule toujours très appréciée étant donné l’affluence que génère ce type d’événement.
www.ifma.be/fr-facility-awards-2018
Par Tilly Baekelandt
https://eventnews.be/fr/sites-fixes-et-ephemeres/item/4995-ifma-reikt-facility-awards-uit-in-event-lounge#sigProId41f1196ff5